吴双招聘服装设计师的广告一发布，短短一周，她就收到了多达一百多封邮件和电话，令她有些目不暇接了，让人不得不佩服网络的力量。她随即快速撤下了招聘广告，并开始在这一百多个应聘的人中筛选合适的人选。

在吴双的眼里，应聘设计师的人的学历，工作阅历这些都不是进公司的必要门槛，她要选的是服装设计很有特色的设计师，要求很简单，交三张设计图，如果她相中了就行。但要入她的法眼很难，能入职的一定是佼佼者中的佼佼者。

经过吴双亲力亲为地层层筛选，三位设计风格很有特色的女设计师在芸芸众生中脱颖而出，吴双让女助理正式通知她们下个月入职。

“招聘的三个设计师又都是女的？”郑运啧啧道，“看来我要成贾宝玉了，以后在众多女性中工作了。”

“我没有性别歧视，而是这三个女设计师太优秀了。”吴双解释道。

“但愿她们都是些像你一样名副其实的女将！”作为既得利益者的郑运下意识地竖起了大拇指，“不论男女，只要有能力为我们公司赚钱就行。我相信你的眼光！”

吴双点了点头，满怀希望地说道:“希她们能为公司添砖加瓦，让我们的服装品牌成为名牌，让公司能飞速发展起来。只是现在的服装行业的大环境不是太好，竞争激烈，加上内卷的厉害，如果想快速发展成为名牌企业的话需要花费比以往更多的努力才行。我们虽然没赶上那波‘站在风口上，猪都能飞起来’的时代，但我坚信，只要我们的目标方向正确，尽最大努力去奋斗，就一定能成功。”

“吴姐，你说的太好了！”郑运的情绪明显被调动起来了，他兴奋至极，“我一定会跟着你一直干下去的！”

两人侃侃而谈地憧憬着公司的未来，聊得不亦乐乎。