员工还在滔滔不绝的讲老板的趣事。

虽然自己也很想听。

但是作为记者，还是要认真的工作。

“看来是我们误会了，清晨游戏加班确实是无稽之谈。”

女记者继续发问：“可是，你们这样，没人监督，老板不担心你们摸鱼吗？”

“摸鱼？”员工有些无语的看着记者，“最爱摸鱼的就是老板。”

“况且老板根本不在乎这些东西，只要完成任务就可以了。”

“不过有一个倒是很硬性的指标。”

“对于我们晚班的，有个很严格的规定。”

“每天到时间了，老板就会叫我们发定位，发视频。”

“我们搞些偷鸡摸狗的事情，老板一下就知道了。”

“这样老板第二天就会光速找我们谈话。”

“所以说，我们晚班的想加班还没机会呢。”

女记者有些不忍直视，小心翼翼的问：“就像读书时候，有监控一样？”

员工一拍脑袋，恍然大悟：“你这么一说，还真是那种感觉。”

女记者人麻了。

感情你们这么久才发现吗？

“哦，聊着聊着就快11点了，不行了，我要走了。”

“就走了，您的工作做完了？”

“当然，不然为什么说我晚上效率高呢？”

员工一挥手：“聊得很开心，但是我真得走了，要不我们去外面聊吧。”

“被赵总知道了肯定会不高兴的。”

“你别看赵总吊儿郎当的，但其实是个相当的注重规则的人呢。”

神特么注重规则。

记者和观众瞬间不淡定了。

4点到11点，本来就只有7个小时的工作时间。

自己还迟到了两个小时。

还和记者聊了接近一个小时。

满打满算下来，今天只工作了四个小时。

好家伙，不担心这个。

反而只担心。

11点后不走人。

听听，听听！

看看，看看！

这说的是人话吗？

这做的是人事吗？

真是气死个人。

自己怎么就没碰上这么注重规则的老板呢？

看到这一段的观众郁闷死了。

什么叫差距，他们总算知道了。

回到演播厅。

奋斗在解说一线的主持人和嘉宾们。

了解到现场情况后，都不知道应该说什么。

主持人讪笑两声“看来都是误会啊。”

“赵晨的公司并没有加班，而是特有的夜班制度。”

“任总，对此你怎么看？”

任衡怀翻了个白眼。

今天真是活见鬼了。

自己开了这么多年公司。

完全没见过这种情况。