返回第二十六章 洪荒“公司”与“薪”员工(1 / 2)洪荒:从归墟中走出的天帝首页

鸿钧讲完后,便在一旁静坐,给众人思考的时间。

三千神圣感悟之间,道韵交织,天地万道皆在其中。

这也是一次大机缘,谁也舍不得离场。

关于整个仙道,沧溟感悟颇深。

不说那金仙以下的,沧溟觉得仙道最大的改变从金仙开始,凝结胸中五气,时时与天地五气同频。

如果说把天地比作烘炉,金仙已经有资格壮大炉中火势,助烘炉提炼更多混沌精粹生成元炁。

修至金仙,不再是天地负担,已对天地有益处了,如此才能与天地同!

至于到了大罗境那就是天地人三花合天地之势,结成道果。

凝结成道果之后,锚定宇道长河,效果比金仙强几个层次,乃是助长烘炉燃烧最好的“薪柴”,这就是为何大罗道场元炁足的原因。

“所以说,这个世界就像一个公司!”

“到了金仙才是正式员工,可以给公司创造利润,才能享受福利。”

“金仙以下都是临时工,境界每晋一级,寿命就会增加,这是洪荒公司给的转正机会!”

“要是寿尽身陨,一身仙力就回归天地中。”

“而到了大罗道果境,就是小股东了,可以享受分红,那过得就比较潇洒。”

“圣人可比掌权的大股东,那怎么成为大股东呢?”

沧溟跳出旁枝细节,宏观看待事务。

未来六圣从接引准提来说,他们这是必然成为大股东!

洪荒公司四分之一的资产变成鸡肋,这二人却能扭亏为盈,不说修的什么道,就凭这点,得两个圣位还不过分吧!

再说这任洪荒首席执行官,对二人还有亏欠。

谁想二人也争气,硬是咬着牙也把西边盘活了,这样的员工谁不喜欢?

然后就是女娲,这就不得不提造人之事了,据沧溟观察,此时除了后天生灵还有部分资质一般的先天生灵,这些属于洪荒临时工。

但是这些洪荒临时工和一般的员工可不同,他们命太长了!

又能生,做的事情还少,公司养着这么批人,还要倒贴钱,那还怎么壮大?

于是人族出来了!人族好啊,天赋平衡,一出生就是神形之体。

修炼效率高,生养快,最主要是命短!

比起此时的生灵来说,那洪荒公司肯定喜欢的紧。

修炼到玄仙,给足够的寿命冲刺金仙,要是你把握不住,回归天地,也不能有怨言吧?

在之后,人族上限已经看的到了,多为金仙,和太乙。你想成道果,那就努力吧,马上就能当股东哦!这个道果就一直吊在前面。

那给洪荒公司提供如此优质的员工,女娲不应该当大股东么?

为何单单女娲能造人呢,其他人就不能呢?

看看人家那乾坤造化之气就知道了,命好的人,还这么努力,必须升级啊!

最后看看三清,啧啧,三个太子爷,董事长都为了开创洪荒公司无了,不给圣位说不过去吧!

再说人家三人,元神特殊,最适合给员工创造修炼道法,提供上进的道路,还有为员工制定规章制度。

继承一部分公司权利那是板上钉钉的事!

沧溟又看了一眼红云,呵呵,这个倒霉鬼,公司给的好处虽然到了你手上,却不一定是给你的,也有可能给你家的房子之类的。

火云洞!

那就事关人族了,人家这么努力,不给点真金白银,怎么会安心做事。

“所以说最后还是回到天地人三才,人与自然的和谐之道!”

“那我能做些什么?”

“我沧溟掌归墟,生产元炁的效率可以说的上是最高。”

“洪荒最强薪人王非我莫属!”

沧溟想起自身以后的道路,当然是全部模仿啊。