又过去一个星期。

时间已经来到12月12日。

这一日郭超仁早早回到集团。

经过这一个星期的处理，他已经完全接管公司，之前三位股东留下来的那些牙爪全部被他踢走。

该捉的全都捉进去改造。

问题不大的让他们离开。

能留下来的人，而且本事只要不差的，郭超仁全部重用。

有句话他十分认可，就是人才易得，忠将难求。

他情愿要一个忠臣，也不要一百个心怀不轨是天才。

“各位，集团这段时间发生了很多事情相信各位也都知道，在这里我也不多说。

集团接下来的发展计划已经派发到各部门，我的要求就是各部门必须执行到位，务必在新的一年前将所有负面影响消除。”

“我不希望任何一家子公司会影响到集团上市的计划，这一步对我，对在座各位都相当重要。”

“集团顺利上市后，各位的薪水福利也会变好，而且上升空间也会更大，特别是现在代理各部门经理、各子公司代理负责人，这次的改革也会是你们的考核。”

马上要进入1970年了，香江将会迎来三年多的超级牛市。

郭超仁必须做好各种准备。

将他公司推入这个牛市中。

进入70年代初开始，随着华人创建的远东会交易所成立后，香江华商公司、集团迎来春天。

那些一直想上市无门，被英资卡死的华资公司，也会随着远东会成立后纷纷得到上市机会，从此一跃龙门飞上九重天。

随着大量的华商公司、集团上市而刺激到整个香江各行业迎来高速发展。市场、经济、建设、等等全方位都进入新高。

在这三年时间中，只要将钱投入股市的股民，那么都会得到不同程度上的利益，在这期间，不管你投资哪一只股票，稳赚。

香江炒股的股民不是传出那么一句话吗？叫做“鱼翅捞饭、大牛点烟”，这句话就是出于70年代初。

话中意思就是将昂贵的鱼翅食材用来捞饭吃，是多么的暴殄天物啊？

大牛又是什么鬼？

这个更厉害。

由于70年代早期的香江还没有千元纸钞的，不是说没有，只不过在这之前千元纸币不流通而已。真正严格意义上来说，千元港币是在1977年才发行的第一批，那时候千元才流通。

以前发行那些面值千元港币只能算是纪念币，市面上不流通的，所以现在最大面额的流通纸币就是500港币。

500港币在这个时期的香江也俗称大牛。

在1970-73年时候，香江普通工人普遍工资一个月恐怕也没有500港币，正常的小白领工资顶天就600-700港币一个月而已。

意思就是说，股民在这个时期用一张面额500港币的钞票去点一支烟，这是多么疯狂的举动。

相当于用普通工人一个月工资就为点一支烟。在这就可以看出问题，当时香江的股市多疯狂，股民到底多赚钱？

已经不在乎区区500港币，随意可以拿来点烟。

而如今郭超仁正好赶上这个好时期，他又怎么会错过时机呢？

三年好市，他必须让公司上市去圈钱，这些钱他不赚别人也会赚。

而且他只要运作好，股民、股东也会跟着他赚钱，也能加速香江建设发展，刺激市场经济提高。

可以说一举多得，互惠互利。

至于有他的加入刺激到市场经济过于膨胀，等到73年股灾如期而来，会不会造成更大的影响呢？

这就不是郭超仁需要要去考虑的事情。

等英港府那些坐在办公室的大老爷洋鬼子们去烦恼吧。

“董事长请放心，我会严格要求各部门去执行公司新的发展方案。”坐在前排的一位中年人回答着。

他叫李志康，也是公司老人，在郭超仁没有接手公司时候，他只是会计部门的主管而已。

但很好他并没有被腐化了。

而且能力还不错，在郭超仁处理陈建斌这一群蛀虫时候，他能够顶着压力站出来维护自己，这就足以让郭超仁值得去重任他。

经过这几日的接触过后，郭超仁发现李志康谈吐稳重、思路清晰，而且也不是死顽固老一派思想，甚至想法还很新潮呢。

郭超仁让他为公司制定出一份新的发展方向，目的就是试试他能力，当看过他的计划方案时候，郭超仁直接安排他担任代理总经理。

因为他制定的方案非常符合郭超仁要求，因此在这用人之际期间，他可以给这个机会他来管理。

到底是馿是马放他出来跑跑便知，实在是他看漏眼也没事，日后他随时可换一位总经理。