且不说胡如玉再次失败，晃眼间便已到了10月份，安兰儿三个好姐妹议论良久终于是定下来了和观园养护的作战方案。

其一为断路，先在观园养护的各个客户来源进行截断处理。和观园养护的一些广告源打好关系，做出来明显的对立关系，把态度表明了。

其二为反制，聘用一些公众号写手，对于观园养护的以前劣迹做出来文章，并且附以一些证据图片。

其三为压制，和安氏企业来一些互动，增加名声和影响力，然后与观园养护以前的一些合作伙伴交好，形成市面上一起排斥观园养护的状况。

三个手法是三人经过四个月连续不断的议论方才得出来的，以求绝对完美绝对没有差错。把客户细微的心里都进行了揣摩，才做出来的决定。

经管做出来了决断，三人还是经过复论再行决断，都没有问题后才进行实施。

这其间又以何小敏最为活泼，对于这件事可谓是用尽了心思。各种事物都是亲力亲为，打探消息，商业合作，条件谈判等等都由她出场。可谓是找到了自己在修理店的定位不亦乐乎。

以前出谋划策几乎都是安兰儿和史姝祎一手操办，自己提出来的建议不是被抛弃就是到处都有问题。端的个憋屈无比，但对敌人打击谈判一方面，何小敏就表现出来无比旺盛的活力。把以前的阴霾一扫而去，在修理店也算是真正的活了起来。

且说这些小动作过去，观园养护那边开始意识到这个问题时已然过去了一个季度。直到业绩明显下滑才感觉到问题。

然而观园养护想要做出来动作却发现老是慢上一拍，处处都是吃了闭门羹。

到了第三个季度，观园养护那边掌门人终于联系到了安兰儿这边，希望能见上一面。

安兰儿几个姐妹一合计哪里肯和他见面，便没有了下文，直到第四个季度的时候。网上传开来观园养护上市的消息。

安兰儿等三个姐妹在微信上议论开怀畅笑，还见了面为战斗胜利而庆祝。

那边厢观园养护一边倒，投入了资本市场的怀抱。安兰儿等三女也不由操心修理店以后的发展情况，观园养护上市之后在人员方面肯定会有一些大动作清洗，在运营上肯定会更加下功夫。

要是真引入一些专业人员，三姐妹的这点经验还够不够用那就是个问题了。

首先意识到这个问题的是史姝祎，在她发起会议之后。三人又经过了一场会议就以后运营方面的问题做出来决议。

史姝祎时钟坚持要培养一个专门运营的团队来做这方面的事情。

除了秘书团，店长团，人事团，还要新开一个运营团来解决这个问题。这个建议也是得到了安兰儿与何小敏的支持。

在观园养护上市后的一个季度内，修理店也终于通过了并入安氏企业这个提议。借着这个大动作进行了一批人员大清洗与制度大更替。到得2200年10月份，兰敏海祎修理店也还在进行招聘活动。在各大人才市场，网上与及校园招聘上都有他们人事部人员的身影。

也是这年的九月份胡如海终于得到了专利局的通知，签字完毕后算是真正得到了这部分原理的专利权。